习惯1：积极主动
- 使积极、主动成为习惯
- 遵守承诺
- 承担责任，有责任感
- 对结果施加积极影响
习惯2：合理计划
- 确定愿景与价值观、使命宣言
- 制定可衡量的团队及个人目标
- 启动项目后，整合目标，分清轻重缓急，专注于预期的结果
习惯3：要事第一
- 执行战略
- 有效的授权技巧
- 平衡、专注重要的事务
- 有效计划及区分优先次序的技能
- 摒弃琐事和浪费时间的杂事
- 有效地使用计划工具
- 运用时间管理技能
习惯4：双赢思维
- 建立高度的信任关系
- 打造高效团队
- 成功的谈判技巧
- 实现并建立有效的合作关系
习惯5：有效沟通
- 有效人际交往与沟通
- 避开交流陷阱
- 有效倾听技巧、理解他人（同理心倾听）
- 有效反馈和建议
- 说服技巧
习惯6：差异互补
- 接纳并利用差异
- 有效问题解决方法
- 共同决策
- 重视差异进行优势互补
- 创造性地合作
- 养成习惯
习惯7：持续学习
- 持续进步，不断学习