请客吃饭，是人际交往的一种方式。在职场上，情商低的人，要么从来不愿意请领导吃饭，要么经常性请吃饭。其一是吝啬，因而断送很多机会，其二是大方，但过犹不及效果不佳。而真正城府深的人，会准确把握好请领导吃饭的时机，达到事半功倍的效果。
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升职加薪时，请吃饭表谢意
在职场上大多数人在升职加薪的时候会懂得感谢自己的领导，却很少有人做出实质性的表达。但是在职场上，城府深的人在升职加薪的时候，会请领导吃饭，用实际行动以表达对领导提拔重用的感谢。
我们的升职加薪，除却我们本身的努力，有时候离不开领导的赏识。倘若是领导有意提拔，吃饭表达感谢，更能让领导感觉到我们的感恩之心。就算不是领导有意，这个时候请吃饭，也会让领导觉得你会做人，加深彼此之间的感情，有利于未来的发展。
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遭遇领导排挤时，请吃饭解矛盾
在职场中，我们有时候会遇到小心眼的领导，不知道什么原因就会得罪到他，因而引起领导的打击和排挤。很多人面临这种情况的时候，都不知道如何是好，只知道傻傻的忍耐逆来顺受。
但其实，城府深的人遭遇领导排挤的时候，就会主动请领导吃饭来化解矛盾。当你无形中得罪领导时，主动请吃饭其实是一种示弱，向领导表达自己的认错的心理。再者领导一旦接受你的邀请，就代表他愿意跟你和解。再加上在吃饭时态度诚恳的跟领导解释，很大程度上会化解矛盾，还有可能加深跟领导的友谊，以此得到转机被重用。
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领导帮忙解决麻烦时，请吃饭示感恩
在职场中，有的时候我们会遇到一些麻烦的时候，倘若领导帮我们解决了麻烦，有的人会真诚的用言语的方法对领导表达感谢。虽然这种方法没错，但是用请吃饭的方法更能够加深感谢。
城府深的人在得到领导帮助的时候，会请吃饭向领导表达感恩之心。领导帮助员工，有时候也是有私心的。通过请吃饭的方式，一来可以拉近跟领导的距离，二来可以让领导切实感觉到你的回馈之心。在遇到难题，领导也会愿意帮助你。
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辞职离开时，请吃饭留人脉
在职场上，很多人辞职就是直接走人，从不会想着应该请领导吃个饭，以表示工作时间内的照顾之意。所以大多数人辞职，最后都是一个人走茶凉的状态。
但是在现在的职场环境中，人脉就是金钱。城府深的人会在离职的时候请领导吃饭，表示对领导培养的感谢，这样的做法就是留住了领导这条人脉。人在职场，很多时候我们需要别人的时候才发现彼此之间没有感情的基础，别人也不愿意帮助自己。做人留一线，日后好相见。一顿饭，表达的是人情冷暖，对自己只有利而无害。
职场就是这样，不仅考验的是一个人的工作能力，也是考验一个人待人接物的能力。很多时候待人接物方面处理的好，就能起到推波助澜的作用。希望看完这篇文章，大家都能够认识到掌握时机表达心意的重要性，会让你避免很多的麻烦。